Цитата:
Сообщение от
Lates
Подскажите еще плз один момент
Как настроить расчет з/п с испытательным сроком?
Хотел сделать просто две должности одна к примеру "Долж", а вторая "Долж_исп" и после окончания испытательного срока переводить сотрудника с "Долж_исп" на "Долж". Все получается ОК, если переводс первого числа месяца. А вот если перевод где-нибудь в середине месяца, то в конце него з/п за весь месяц считается по новой (текущей) ставке.
Опять все сводится к элементам и методам? В демо версии подходящих для этого методов не нашел... Как у Вас это настроено?
Или может как вариант можно производить перевод на новую должность только первого числа... Хотя это уже фантазии
Непонятно зачем заводить две разные должности, если задача в изменении ставки... Ведь перевода (кадрового) может и не быть, а сотрудник продолжит работу на той же самой должности. Что касается изменения ставки в середине месяца то и стандартная настройка должна расчитать правильно.
Цитата:
Ну во первых, если у вас стандартный табель Form 14861 и Table "Time Sheet", то табель заполняется по таблице Employee и в табеле насколько я понимаю, по одному человеку не может быть несколько строк.
Может быть любое кол-во строк, при изменении ставки стандарт разбивает табель на две строки.