Человек для внедрения - имеет ли значение, где он живет? - Рынок труда Microsoft Dynamics

09.03.2004, 08:57

mazzy

Участник

29,472 / 4494 (208)

Регистрация: 29.11.2001

Адрес: Москва

Записей в блоге: 10

почему же не привлечь?

если же вас интересует результат такого привлечения, то стоит подумать над тем, что "внедрение" только процентов на 20 состоит из настройки/доработки системы. Все остальное - работа с людьми заказчика.

Т.е. любые специалисты процентов на 80 должны присутствовать у заказчика и общаться с ним. Внедрение будет тем эффективнее, чем более эффективным является такое общение.

« Предыдущая тема | Следующая тема »

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Посл. сообщение
Пособие по освоению методики внедрения готовых приложений на основе методики Oracle AIM	George Nordic	Методология внедрения	1	03.05.2011 17:25
Вакансия Специалист в отдел внедрения и сопровождения Axapta (Санкт-Петербург)	OlgaN	Рынок труда Microsoft Dynamics	0	12.07.2006 17:14
Предлагаем услуги внедрения Dynamics AX	dd	Полезное по Microsoft Dynamics	90	17.05.2006 19:38
Команда внедрения «под ключ» (Microsoft Axapta)	KARA_ts	Полезное по Microsoft Dynamics	0	28.11.2005 10:44

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы Вы не можете отвечать в темах Вы не можете прикреплять вложения Вы не можете редактировать свои сообщения BB коды Вкл. Смайлы Вкл. [IMG] код Вкл. HTML код Выкл.