Обязан ли разработчик развиваться?

[LETTO]

Цитата:

Сообщение от Lucky13

В последнее время что-то стали часто встречаться случаи (может и раньше такое было, но я по крайне мере не замечал),

Да есть такое. Рекламы очень много курсов всяких. Наверно, государство гранты дает.
Хорошо, что учатся, конечно. Но как смотришь - хороший электрик на заводе (реальный знакомый) уже год штудирует Джаву и он вообще не программист по характеру (экстраверт, и на заводе сами знаете как - пол дня беготни и разговоров) и думаешь - ну куда ты парень? как ты будешь сидеть усидчиво по 8 часов за компьютером. Посидишь полгода и плюнешь на эту разработку.
Но в лицо не скажешь такое - человек же старается.
Так и с дизайнерами сейчас. Многие гуманитарии ломанулись.

[GEP442]

Никогда не делайте тестовые задания

[axm2017]

С чего бы?
Это нормальный тест.

[GEP442]

axm2017, из собственного опыта и на том же Хабре и sql.ru были эпические обсуждения

[axm2017]

Из собственного опыта неоднократно делал тестовые задания. Проблем не вижу.

[GEP442]

axm2017, ну значит вы неудачник и "специалист" так себе, потому что если после семи лет опыта вы сами ищете себе работу, а тем более соглашаетесь на такое дно как тестовое задание, то, признайтесь, хотя бы самому себе, что вы мало чего стоите

[axm2017]

Цитата:

Сообщение от GEP442

axm2017, ну значит вы неудачник и "специалист" так себе, потому что если после семи лет опыта вы сами ищете себе работу, а тем более соглашаетесь на такое дно как тестовое задание, то, признайтесь, хотя бы самому себе, что вы мало чего стоите

Конечно. Куда мне до удачников что могут устроиться только по знакомству.
Вы не в состоянии выполнить стандартное тестовое задание?

[axtalk]

GEP442, что такое по вашему «дно» в этом контексте?

Если специалист с высоты своего опыта чувствует выгоду и потенциал клиента-работодателя и понимает, что высока вероятность того, что на год-два-пять как минимум к нему может прилипнуть 100-200 тыс. рублей в месяц при его средних ежедневных затратах 1 час в день. При этом он сам ищет, находит, добывает и даже в каком-то смысле выковыривает себе такое сотрудничество, цепляется. И для этого ему нужно пройти 1-3-5 совершенно дурацких собеседований, правильно ответить на вопросы и сделать тестовое задание.

Потратить-инвестировать сейчас какое-то количество времени и небольших усилий для такой выгоды в будущем – это дно?

[GEP442]

Цитата:

Сообщение от axtalk

GEP442, что такое по вашему «дно» в этом контексте?

При этом он сам ищет... И для этого ему нужно пройти 1-3-5 совершенно дурацких собеседований, правильно ответить на вопросы и сделать тестовое задание.

Потратить-инвестировать сейчас какое-то количество времени и небольших усилий для такой выгоды в будущем – это дно?

Такой процесс (сам ищет, нужно пройти 1-3-5 совершенно дурацких собеседований и далее) это дно. Потому что вы не цените ни себя ни своё время. Хорошего специалиста работа ищет сама, ему предлагают контракты знакомые, бывшие коллеги, Линкедин без вот этих вот 1-3-5 совершенно дурацких собеседований, и правильных вопросов

[axm2017]

Цитата:

Сообщение от GEP442

Хорошего специалиста работа ищет сама, ему предлагают контракты знакомые, бывшие коллеги

Гугл и Амазон в этот момент сильно удивятся. Хотя в принципе гуру достаточно сказать что он гуру да. Главное уверенно и сказать что их тесты днище.

[axtalk]

Цитата:

Сообщение от GEP442

Такой процесс (сам ищет, нужно пройти 1-3-5 совершенно дурацких собеседований и далее) это дно. Потому что вы не цените ни себя ни своё время. Хорошего специалиста работа ищет сама, ему предлагают контракты знакомые, бывшие коллеги, Линкедин без вот этих вот 1-3-5 совершенно дурацких собеседований, и правильных вопросов

Всё перепутано. Почему «не цените», если это может быть выгодно? Структуры разные. И совсем не обязательно, что контракты, которые предлагают знакомые, бывшие коллеги и Линкедин выгоднее тех, которые ты сам находишь таким процессом. Очень часто самые дурацкие встречи-звонки-собеседования и тестовые задания могут привести к самым выгодным работам (те самые странные проекты из 4-го пункта в Нереальные 30%).

То, что работа сама найдёт хорошего специалиста – в этом я не сомневаюсь – со всех сторон накидают) Если же искать не работу, а возможность заработать и увеличить свой доход, то зачем самому отсекать потенциально выгодные варианты?

[GEP442]

Цитата:

Сообщение от LETTO

Какой вы категоричный. Молодой может. Вы это на все айти распространяете или чисто на аксапту?

Речь изначальна была про тестовые задания и многоступенчатый отбор. Я сам нанимаю разработчиков и мне вполне достаточно часа чтобы понять о ком идёт речь. Никогда не предлагал тестовые задания, в том числе тем, кто только что закончил обучение или ещё учится.

Цитата:

Сообщение от LETTO

Т.е. те супер-пупер спецы, что проходят собеседования в крупные компании - типа лохи по вашему?

Я такого не говорил, но мне кажется странным, что супер-пупер спец сам ходит на собеседование, а не его приглашают, а тем более когда он / она соглашаются на выполнение тестового задания. Ну я бы, даже если бы и предложил, то потом бы засомневался.

[GEP442]

И работодатели, которые предлагают выполнить тестовое задание после часового технического интервью (самый эпик когда предлагают до), вы такие же неудачники и дно

[axm2017]

https://habr.com/ru/post/695734/

https://infostart.ru/1c/articles/1735489/
Мелкий срач про 1С но довольно интересно.

Заодно поясняет почему разрабов по Ax в принципе становится меньше (мое имхо) и почему пока лишь богатые корпорации типа MS могут от них избавляться командами.

[Lucky13]

Цитата:

Сообщение от axm2017

Заодно поясняет почему разрабов по Ax в принципе становится меньше (мое имхо) и почему пока лишь богатые корпорации типа MS могут от них избавляться командами.

В целом наверное разработчиков Ax становится меньше, так как меньше Ax, меньше и разработчиков. Но не очень понял как это поясняется в статьях

[axm2017]

Цитата:

Сообщение от Lucky13

... Но не очень понял как это поясняется в статьях

Цитата:

Я начал учить Java, написал на ней пару пет-проектов, а потом еще и на Golang, который мне очень понравился. После написания очередного пет-проекта я составил резюме на Golang, прошел собеседование и получил хороший оффер на позицию Middle Golang разработчика. Мне дали +25% к тому, что я уже зарабатывал на 1С.

По прошествии полутора лет могу перечислить, что же изменилось:

Мне не нужно разбираться, почему в бухгалтерии очередная цифра не так считается.

Мне не нужно разбирать ошибки после очередного кривого обновления платформы или конфигурации, и да, делать это "вчера" не нужно.

Мне не нужно знать 100500 противоречащих друг другу законов, которые успел напечатать бешеный принтер.

Мне не нужно знать, чего же там еще накрутили в платформе, почему я не могу обойти ее недоработки.

Мне не нужно очищать кэш пользователей или свой кэш, или еще какой-то кэш!

Мне не нужно перезапускать сервер предприятия 1С.

Рабочий день состоит на 30% из общения с PM'ами, 20% code review и 50% чистого программирования.

Если попробовать обобщить – это свобода от 1С, костылей, которыми она обросла, и "болота" типовых конфигураций.

Соглашусь, что многое зависит от работодателя, но работать стало легче при всех прочих равных

Входной билет в России дешевле в обычную разработку а доход выше.
На западе хз как но по ощущению там стремятся в консультанты ака программисты, а не в разработчики.

[twilight]

Цитата:

Сообщение от axm2017

Мне не нужно разбираться, почему в бухгалтерии очередная цифра не так считается

Это зависит от проекта. Почти в любых проектах нужно правильно рассчитывать какие-то суммы.

Цитата:

Сообщение от axm2017

Мне не нужно разбирать ошибки после очередного кривого обновления платформы или конфигурации, и да, делать это "вчера" не нужно.

Фреймворки и библиотеки тоже обновляются. И далеко не всегда без ошибок с обратной совместимостью.

Цитата:

Сообщение от axm2017

Мне не нужно знать 100500 противоречащих друг другу законов, которые успел напечатать бешеный принтер.

Опять же, в мире тоже полно всяких законов, которые надо знать в зависимости от проекта/страны.

Цитата:

Сообщение от axm2017

Мне не нужно знать, чего же там еще накрутили в платформе, почему я не могу обойти ее недоработки.

Любой фреймворк не идеален.

Цитата:

Сообщение от axm2017

Мне не нужно очищать кэш пользователей или свой кэш, или еще какой-то кэш!

В данном конкретном случае может и нет. А так то кэши много где используются. А кое-где и прямое управление памятью.

Цитата:

Сообщение от axm2017

Мне не нужно перезапускать сервер предприятия 1С.

Как будто в каком-нибудь AWS или Azure мало задач по администрированию.

Цитата:

Сообщение от axm2017

Рабочий день состоит на 30% из общения с PM'ами, 20% code review и 50% чистого программирования.

Т. е. все равно как минимум треть надо потратить на выяснение требований.

В общем, по-моему, это просто усталость от некоторого однообразия одного продукта и задач, и желание новизны.

[axm2017]

https://habr.com/ru/post/697194/
Немного как оно в Сбере (чувак пришел на архитектора?)
Показалось интересным
И заодно
Курс по проектированию приложений от Amazon https://aws.amazon.com/ru/training/l...out/architect/

[axm2017]

https://habr.com/ru/post/709156/
Более 12 лет ставлю цели на год: рассказываю, как и почему этот процесс работает у меня

Показалось полезным

[axm2017]

https://habr.com/ru/post/713462/
немного о выгорании.
В свое время наблюдал пару моментов с выгоранием команд: было забавно и прикольно вспоминать об этом но в моменте группа тупящих разрабов (и я в том числе понятно) выглядит печально.