AXForum  
Вернуться   AXForum > Рынок > Рынок труда Microsoft Dynamics
All
Забыли пароль?
Зарегистрироваться Правила Справка Пользователи Сообщения за день Поиск

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 22.01.2009, 09:38   #1  
NNB is offline
NNB
Участник
 
103 / 12 (1) ++
Регистрация: 31.08.2006
Думаю, что, мягко говоря, вы собираетесь прыгнуть в большую яму
Старый 22.01.2009, 10:38   #2  
dn is offline
dn
Участник
Самостоятельные клиенты AX
 
486 / 159 (6) ++++++
Регистрация: 26.03.2003
Адрес: Москва
Цитата:
Сообщение от NNB Посмотреть сообщение
Думаю, что, мягко говоря, вы собираетесь прыгнуть в большую яму
По большому счету это можно сказать почти про любое внедрение новой системы. Вопрос только в глубине ямы Но ребята пытаюся хотя бы "подстелить соломку" - т.е. привлечь к внедрению человека с опытом по Axapta.

Только за планируемые 3 месяца возможно им самим удастся понять "глубину" этой ямы. В принципе реально за этот срок провести какое-то обследование предприятия, провести тренинги по Axapta для сотрудников и попытаться подготовить дизайн проекта. А дальше будет видно...

Последний раз редактировалось dn; 22.01.2009 в 10:40.
Старый 22.01.2009, 14:20   #3  
slava09 is offline
slava09
Участник
Аватар для slava09
MCBMSS
Дети Юза
1C
 
1,642 / 237 (11) ++++++
Регистрация: 06.03.2003
Адрес: Украина, Киев
Цитата:
Сообщение от dn Посмотреть сообщение
провести тренинги по Axapta для сотрудников
А зачем тренинги для сотрудников?
__________________
С уважением Шатохин Святослав.
Старый 22.01.2009, 15:22   #4  
dn is offline
dn
Участник
Самостоятельные клиенты AX
 
486 / 159 (6) ++++++
Регистрация: 26.03.2003
Адрес: Москва
Цитата:
Сообщение от slava09 Посмотреть сообщение
А зачем тренинги для сотрудников?
Ну а как они сами внедрять будут совсем не зная системы?
Старый 22.01.2009, 15:39   #5  
lev is offline
lev
Ищущий знания...
Аватар для lev
Oracle
MCBMSS
Axapta Retail User
 
1,723 / 491 (20) +++++++
Регистрация: 18.01.2005
Адрес: Москва
Цитата:
Сообщение от dn Посмотреть сообщение
Ну а как они сами внедрять будут совсем не зная системы?
Это точно. Участвовал во внедрении когда у клиента не было ни одного сотрудника, который что либо понимал в Аксапте, в нужных модулях... Такое получилось!!! мы потом ещё года два исправляли всякого рода ошибки...
На мой взгляд нужно перед внедрением обучить своих сотрудников, которые будут непосредственно работать с программой. На внедрение нанять опытного человека. Во время внедрения, сотрудники (клиентские) должны работать бок о бок с нанятым человеком и перенимать у него навыки. При таком подходе, на мой взгляд, всё должно нормально внедриться и поддержка потом хромать не будет. И человека опытного как раз нужно будет нанять месяца на три
__________________
"Страх перед возможностью ошибки не должен отвращать нас от поисков истины." (с)
С Уважением,
Елизаров Артем
Старый 22.01.2009, 17:13   #6  
Dem1urg is offline
Dem1urg
Участник
 
12 / 10 (1) +
Регистрация: 04.08.2008
Адрес: Ставрополь
Цитата:
Сообщение от lev Посмотреть сообщение
На мой взгляд нужно перед внедрением обучить своих сотрудников, которые будут непосредственно работать с программой. На внедрение нанять опытного человека. Во время внедрения, сотрудники (клиентские) должны работать бок о бок с нанятым человеком и перенимать у него навыки. При таком подходе, на мой взгляд, всё должно нормально внедриться и поддержка потом хромать не будет. И человека опытного как раз нужно будет нанять месяца на три
Собственно так оно и задумывалось. Технические специалисты у нас достаточно грамотные. Трое были на тренинге в октябре месяце, но за 2 недели можно получить только базовое представление о работе системы.

Цитата:
Сообщение от dmitryul Посмотреть сообщение
Dem1urg, как я понял, есть:

1. Есть IT-отдел в компании, Аксапту не внедряли и знают поверхностно
2. Закуплена стандартная Dynamics AX 4.0 без каких-либо доп. модулей (непрерывное производство, SCM)
3. Внедрение сейчас на этапе "освоения системы"

Кто нужен:
1. Консультант, который грамотно проведет обследование и напишет Дизайны, может обстоятельно напишет ТЗ для программистов для сложных участков
2. Срок обследования - 3 мес, далее если сами не будете справляться, предложите поработать до конца внедрения проекта
Да. Именно так и обстоит дело

Цитата:
Сообщение от dmitryul Посмотреть сообщение
Dem1urg, как я понял, есть:
Вопросы к Вам:
1. Внедрение такого объема функционала, как у Вас, длится как минимум 9-12 мес. Т.к. программисты будут обучаться в процессе работы, Вам необходим очень подкованный специалист в означенной области (а лучше взять двоих - одному сложно будет), который очень хорошо знает функционал и "подводные камни", умеет грамотно поставить и отследить выполнение работы программиста.
Можем взять и двоих, но тогда вряд ли получится предложить больше 30-35 в месяц. В сегодняшних условиях для нашего региона это не такие уж маленькие деньги.
Но в целом тенденцию я понял - специалиста нужной квалификации из Мск или СПб меньше чем за 100 тыс. выписать вряд ли получится даже в сегодняшних условиях кризиса. Спасибо за информацию.
Старый 22.01.2009, 17:30   #7  
ice is offline
ice
Участник
Аватар для ice
Лучший по профессии 2014
 
1,817 / 402 (17) +++++++
Регистрация: 23.03.2006
Цитата:
Сообщение от Dem1urg Посмотреть сообщение
Можем взять и двоих, но тогда вряд ли получится предложить больше 30-35 в месяц. В сегодняшних условиях для нашего региона это не такие уж маленькие деньги.
Но в целом тенденцию я понял - специалиста нужной квалификации из Мск или СПб меньше чем за 100 тыс. выписать вряд ли получится даже в сегодняшних условиях кризиса. Спасибо за информацию.
если для вашего региона это такие большие деньги, зачем нужно было брать такую дорогую систему? это как купить бентли, но очень денег жалко на сервисный центр, вот и пытаетесь обслуживать у мужиков в гараже. конечно никто не будет сомневаться в квалификации ваших сотрудников, но все же пока они станут спецами по DAX пройдет не мало времени, а пока они ими не станут наделают кучу багов. а консультант найти все баги программиста не сможет, для этого нужен хороший разработчик, он же в свою очередь не сделает того, что сможет консультант, а спец 2в1 он и в африке 2в1, разорваться все равно чтобы покрыть все не сможет

Последний раз редактировалось ice; 22.01.2009 в 17:45.
Старый 23.01.2009, 10:45   #8  
coolibin is offline
coolibin
Участник
 
264 / 68 (3) ++++
Регистрация: 07.04.2005
Цитата:
Сообщение от Dem1urg Посмотреть сообщение
Цитата:
Сообщение от [B
dmitryul[/b]]
Dem1urg, как я понял, есть:

1. Есть IT-отдел в компании, Аксапту не внедряли и знают поверхностно
2. Закуплена стандартная Dynamics AX 4.0 без каких-либо доп. модулей (непрерывное производство, SCM)
3. Внедрение сейчас на этапе "освоения системы"

Кто нужен:
1. Консультант, который грамотно проведет обследование и напишет Дизайны, может обстоятельно напишет ТЗ для программистов для сложных участков
2. Срок обследования - 3 мес, далее если сами не будете справляться, предложите поработать до конца внедрения проекта
Да. Именно так и обстоит дело

Можем взять и двоих, но тогда вряд ли получится предложить больше 30-35 в месяц. В сегодняшних условиях для нашего региона это не такие уж маленькие деньги.
Но в целом тенденцию я понял - специалиста нужной квалификации из Мск или СПб меньше чем за 100 тыс. выписать вряд ли получится даже в сегодняшних условиях кризиса. Спасибо за информацию.
Ух ты. Если все действительно так, то тогда я ваше руководство не очень хорошо понимаю. Вы практически нанимаете наиболее важного для проекта специалиста со стороны и при этом хотите, чтобы он получал денег столько же, сколько свои айтишники, которые этого и близко сделать не смогут. Мне кажется, это большой просчет с их стороны. Стоимость услуг такого консультанта практически ничтожна по сравнению со стоимостью лицензий и дополнительных затрат на внедрение. Или может лицензии вам достались бесплатно?

Я бы советовал, прежде чем предпринимать какие-то существенные движения по проекту, внимательно поизучать опыт других аналогичных внутренних проектов. Особенно в нестоличных предприятиях. Столичный опыт для вас не будет релевантным, поскольку там предприятия купаются в предложениях услуг, и их главные заботы находятся в несколько других плоскостях.
Мне на самом деле кажется, что ваше руководство не принимает во внимание некоторые моменты, которые для большинства присутствующих кажутся очевидными. Понимаете, чем существенно внутренний проект отличается от проекта с приглашением внешней команды, так это тем, что у внешней команды есть в запасе некий коллективный "мозг", к которому та всегда может обратиться. Это и есть их основной товар, за который клиенты отдают им свои деньги. Вы эти деньги сэкономите, но без "мозга"-то вы не сможете обойтись. Причем ваш "мозг" должен быть не менее мощным, чем коллективный "мозг" консалтеров. Вы хотите его поиметь за 25 тысяч в месяц? Ну, не знаю, попробуйте...
 

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Посл. сообщение
Требуется специалист (разработчик) по Axapta в крупную российскую строительную компанию ElenaK Рынок труда Microsoft Dynamics 16 20.06.2008 14:11
Крупной европейской компании требуется специалист по Axapta (Москва). Asya Рынок труда Microsoft Dynamics 0 23.05.2008 09:46
[СПб] Требуется начинающий специалист Axapta (программист + консультант) thyra Рынок труда Microsoft Dynamics 1 23.08.2006 13:30
Требуется специалист по внедрению Axapta Natand Рынок труда Microsoft Dynamics 10 05.07.2005 16:42
требуется ведущий специалист-разработчик Axapta (СПб) Atlas-Personal Рынок труда Microsoft Dynamics 0 20.04.2005 18:10

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход

Рейтинг@Mail.ru
Часовой пояс GMT +3, время: 11:40.