Санкт-Петербург, программисты, консультанты нужны очень мне =)

[Ivanhoe]

Доброго времени суток!

Ищу качественных быстрых разработчиков в профессиональную команду на международный проект по AX 2009.
Возможна удаленная работа, возможна работа по подрядному договору (freelance). Оплата по отработанным и согласованным часам.
Много поработали – получили по заслугам. Минимально возможная загрузка – 130 часов в месяц. Максимальная – по вашим возможностям.
Проект на 4 месяца. По результатам возможно трудоустройство в штат.
Знание английского языка является преимуществом, но не критично.


Так же рассматриваю кандидатов на позицию высококвалифицированного мотивированного на работу финансового консультанта по Аксапте со знанием английского языка.
Если уровень языка приемлем, но не fluent, готов организовать курсы по обучению во внерабочее время. Работа в штате или фриланс по договоренности.

В первом приоритете - кандидаты из СПБ, но готов рассматривать так же и другие города.


Все условия по оплате обговариваются лично с заинтересованными кандидатами.

Если вас и сейчас всё устраивает, но давно мечтали попробовать покататься на лошадях по лесу, походить под парусом, пройти чОрную трассу в веревочном лагере - приходите, вместе и попробуем


P.S. кому и этого мало – добро пожаловать на наш корпоративный портал, посвященный карьере в КОРУС Консалтинг - http://career.korusconsulting.ru

[gudzon]

Приятно видеть творческий подход к поиску, а не сухие копипастные болванки.

[Ivanhoe]

Вы бы еще посмотрели на "ТЗ" по которым кодить придется - вот там креатив

[gudzon]

Цитата:

Сообщение от Ivanhoe

Вы бы еще посмотрели на "ТЗ" по которым кодить придется - вот там креатив

Порадовал и сайт. Красиво, просто, со вкусом и с юмором. Молодцы

[abduvilli]

такой вопрос, а как вы подразумеваете труд на вашу компанию консальтанта-фрилансера.
Т.е. как такое возможно?

[Ivanhoe]

Наверное, стоит тогда определить понятие "фриланс". С нашей точки зрения - это оформление не в штат, а по договору подряда и оплата не окладная, а сдельная - по фактически выполненным работам.

Если говорить про конкретную вакансию - нужен консультант на полную загрузку (150-180 часов в месяц) с присутствием на клиенте.

P.S. опыт работы с такими консультантами имеется - приходите
P.S.2. Уже были в офф-лайне вопросы, кто будет менеджером. Повторюсь - люди нужны на мой(и) проект(ы). Всё, что написано выше, написано мной. Примеры активностей во вне рабочее время - из жизни =)

[abduvilli]

спасибо за подробное объснение, честно сказать, предполагал фриланс - это удаленная работа, но специфика аксапты сыграла свою роль
кстати, удаленные тестировщики нужны или это бессмысленно?

[Ivanhoe]

Цитата:

Сообщение от abduvilli

кстати, удаленные тестировщики нужны или это бессмысленно?

Нет, тестировщики не нужны, зачастую не имеет смысла.

[Player1]

На сайте в Разработке лишь 2 персоны, это?...добавите позже или так и надо?
Во всех (практически всех) темах о найме озвучены ценники, а вы стесняетесь?

[Ivanhoe]

На сайте не указано количество вакантных мест Программистов нужно несколько, в т.ч. в зависимости от возможной загрузки.

Консультант нужен один.

Насчет ценников - я не стесняюсь Но они ни о чем не скажут - ценник у нас исключительно индивидуальный.

[Player1]

Я имел ввиду что на сайте в разделе Разработка показаны лишь 2 человека - у ваш в штате на разработке 2 человека или просто остальных на сайт не стали выставлять?

Бросаю работу, продаю жилье, приезжаю в С-Пб, мне показывают ценник - меня не устроило, чо делать?

[gudzon]

Цитата:

Сообщение от Player1

Бросаю работу, продаю жилье, приезжаю в С-Пб, мне показывают ценник - меня не устроило, чо делать?

Да не пугайте вы работодателей глупыми вопросами. Хотите узнать ценник - киньте резюме и узнаете. Ну правда ведь индивидуально очень. Очень.
Мало напишешь - профи не пойдут. Много напишешь - новички полезут. Укажешь диапазон - все будет жаться к верхней границе. А если придавливать их к нижней - будут обиды великие потом.

[Ivanhoe]

Коллеги, все присланные резюме в работе. Разработчики откликнулись активно, а вот с консультантами - беда.

Проект интересный не только с точки зрения его международности (и формально, и по факту - хорошая строчка в резюме), но и внедрением стандартного решения Microsoft. Для российского консалтинга это достаточно редкая возможность!

[Ivanhoe]

А еще у нас корпоративы веселые
http://korusgeeks.livejournal.com/52832.html

[pitersky]

Цитата:

Сообщение от Ivanhoe

Коллеги, все присланные резюме в работе. Разработчики откликнулись активно, а вот с консультантами - беда.

Проект интересный не только с точки зрения его международности (и формально, и по факту - хорошая строчка в резюме), но и внедрением стандартного решения Microsoft. Для российского консалтинга это достаточно редкая возможность!

В консультанты никакого смысла сейчас идти нет. Поэтому и беда

[Ivanhoe]

Почему нет смысла? Аргументируйте

[pitersky]

Цитата:

Сообщение от Ivanhoe

Почему нет смысла? Аргументируйте

Потому что очень узкий рынок труда
По сути, консультант без навыков программирования может работать только в консалтинговых фирмах. Эндюзеры такое покупают редко. К примеру, в последней российской фирме, в которой я работал, был 1 (один) бизнес-аналитик и 7 разработчиков.

[ice]

Цитата:

Сообщение от pitersky

Потому что очень узкий рынок труда
По сути, консультант без навыков программирования может работать только в консалтинговых фирмах. Эндюзеры такое покупают редко. К примеру, в последней российской фирме, в которой я работал, был 1 (один) бизнес-аналитик и 7 разработчиков.

скупой платит дважды, вместо 3 консультантов и 2 разработчиков, нанять такую команду

[mnt_dx]

Вячеслав прав, консом сейчас плохо и податься-то некуда особо - бабло предложат такое же.

[gudzon]

Цитата:

Сообщение от pitersky

К примеру, в последней российской фирме, в которой я работал, был 1 (один) бизнес-аналитик и 7 разработчиков.

Ого. Как же это работало? Либо программисты очень ленивы либо консультант передовик производства Ну либо каждый программист сам себе на уме и писал что считал нужным.