|
|
#9 |
|
Участник
|
В том, что на развитие нужно время. И бывает, что такой программист прекрасно понимает, что времени у него мало, поэтому и не планирует развиваться. Точнее планирует, только в определенных рамках, чего часто бывает недостаточно для работодателя. Потому что работодатель рассчитывает, что программист будет расти, а программиста вполне устраивает его текущий уровень, потому что, как мне кажется, по сравнению с предыдущей работой зарплата часто больше, а ответственности меньше и далеко не у каждого получается преодолеть этот барьер. У кого-то не хватает мотивации, у кого-то знаний, кого-то не устраивать скорость развития технологий. Программирование все таки не простое дело
Последний раз редактировалось Lucky13; 27.10.2022 в 11:41. |
|
|